በታላቅ Agile ነጻ ሰራተኛ ውስጥ ምን ማየት ይገባል

እያንዳንዱ ነጻ ሰራተኛ ወደ Zinn Hub ከመግባቱ በፊት ይረጋገጣል። ከዚህ በታች Agile ነጻ ሰራተኞችን ሲያወዳድሩ፣ እነዚህ ምልክቶች ምርጡን ከተቀሩት ይለያሉ፡

• የፖርትፎሊዮ ጥራት — ከ3 እስከ 5 የተለያዩ ፕሮጀክቶችን ይፈልጉ ይህም ክልልን እና ለሚያስፈልጉት ነገር የሚስማማ ዘይቤን ያሳያል።
• የደንበኛ ደረጃዎች — በZinn Hub ላይ ከፍተኛ ደረጃ የተሰጣቸው Agile ፍሪላንሰሮች ከእውነተኛ ደንበኞች በአማካይ 4.8+ ኮከቦችን ያገኛሉ።
• የፕሮጀክት ማጠናቀቂያ መጠን — ወጥ የሆነ የተጠናቀቀ ሥራ ታሪክ ከተጣራ የሽያጭ ቅጂ የበለጠ ጠንካራ ምልክት ነው።
• የምላሽ ጊዜ — ምርጥ ፍሪላንሰሮች በተለምዶ ለግብዣዎች እና መልዕክቶች በ24 ሰዓታት ውስጥ ምላሽ ይሰጣሉ።
• ልዩ ብቃት — ያለፈ ስራቸውን ከተለየ አጭር መግለጫዎ ጋር ያዛምዱ። Agileአጠቃላይ ባለሙያ ለልዩ ስራ ትክክለኛ ሰው እምብዛም አይደለም።

እንዲሁም ያስቡበት

Agile ያላቸው ፍሪላንሰሮች ብዙውን ጊዜ የሚከተሉትንም ያቀርባሉ፦

በZinn Hub ላይ Agileፍሪላንሰር እንዴት መቅጠር እንደሚቻል

1. መገለጫዎችን ያስሱ — ከላይ ያሉትን Agile የፍሪላንስ ፖርትፎሊዮዎችን፣ ደረጃዎችን እና የተጠናቀቁ ፕሮጀክቶችን ይገምግሙ።
2. ፕሮጀክትዎን ይለጥፉ ወይም በቀጥታ ይጋብዙ — የሚፈልጉትን ይግለጹ እና የተበጁ ሀሳቦችን ይቀበሉ፣ ወይም የተወሰኑ ፍሪላንሰሮችን ይጋብዙ።
3. የቀረቡትን ሃሳቦች ያወዳድሩ — ምርጡን ለማግኘት ዋጋዎችን፣ የጊዜ ሰሌዳዎችን እና የሽፋን ደብዳቤዎችን ይገምግሙ።
4. በደህና ይክፈሉ — ክፍያዎ በZinn Hub የሚቆየው ማድረስዎን እስኪያረጋግጡ ድረስ ነው። ለገዢዎች ምንም የመድረክ ክፍያዎች የሉም — በጭራሽ።