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关于此服务的关键详情,帮助您做出决定。由 Zinn Hub 生成,非卖家生成。

活动平台

Facebook广告
招聘活动专门在 Facebook 上建立和管理,这最适合目标候选人活跃在 Meta 平台上的企业。

空缺覆盖

1 每个套餐的角色
每个套餐涵盖一个职位空缺,因此同时招聘多个职位的企业需要相应地购买额外的套餐。

广告预算责任

买家单独支付广告费用
该列表包含有关额外广告预算的常见问题解答,表明套餐费用仅涵盖管理和设置——广告支出是买家必须独立预算的单独费用。

参与模式

咨询主导的启动
服务始于定制的Zoom咨询,在任何营销活动开始之前,先就目标和受众达成一致,这意味着买家在启动前应进行一次入职对话。

您将收到

格式:
书面报告
数字文件
交付方式:
订单经理
备注: 所有广告系列工作均在您的 Facebook Business Manager 帐户中进行。在 30 天管理期结束时,您的广告分析报告将通过订单管理器交付。在整个广告系列期间,进度更新和任何问题将通过订单聊天处理。

完整描述

聘请合适的人选是您企业将做出的最重要投资之一——错误的方法会浪费时间和金钱。该服务消除了筛选不匹配申请的挫折感,取而代之的是一个有针对性的、数据驱动的Facebook招聘活动,专门围绕您的职位空缺、理想候选人档案和雇主品牌而构建。

从您下单的那一刻起,团队就开始工作,了解您的角色、您的业务以及什么样的人会在其中真正蓬勃发展。在任何广告上线之前,会制定一份量身定制的行动计划,确保活动的每个要素都有目的和方向。

所有套餐包含的内容:

• 根据您的招聘目标量身定制的行动计划
• 目标受众研究,以确定您的理想候选人在哪里以及如何触达他们
• 完整的 Facebook 广告活动设置——从广告结构和文案到引人入胜的视觉效果
• 在整个管理期间进行持续的广告活动优化和实时调整
• 在广告活动结束时提供广告分析报告

入门套餐涵盖一个职位空缺,提供30天的管理活动——一个成长中的企业快速吸引优质人才所需的一切。标准套餐将活动范围扩大到同时涵盖两个职位空缺,为有多个空缺职位的企业提供经济高效的解决方案。高级套餐为三个职位空缺提供完整的端到端服务,具有最深层次的定位、创意测试和报告。

请注意:您的Facebook广告支出预算与服务费是分开的,由Facebook通过您的商务管理平台账户直接收取。典型的每月广告支出从 $300 起,团队将在入职咨询期间帮助您规划合适的预算。

此服务由伦敦的数字营销团队提供,专注于社交招聘。如果您还没有 Facebook 商业帐户,该团队可以协助设置。

适用对象:希望通过接触活跃求职者和不浏览招聘网站但可通过精心设计的社交广告接触到的被动候选人来更快地填补职位的招聘经理、人力资源团队、创始人以及企业主。

准备好寻找您的下一位优秀人才了吗?下订单后,团队将立即与您联系,开始您的入职。

查看选项并购买 — 起价 $40.00

✓
经过审查的专业人士
每位 Zinner 在加入平台前都会经过审查和批准。
✓
质量保证
所有服务均有我们的质量保证承诺支持。
✓
安全支付
您的付款受保护,直到您批准交付的工作。

比较套餐

特色基本Boost高级
交付时间30 天30 天30 天
修订000
定制招聘行动计划✓✕✕
1 职位的目标受众研究✓✕✕
完整的 Facebook 广告系列设置(文案 + 视觉效果)✓✕✕
持续的活动优化✓✕✕
30 天的营销活动管理✓✕✕
活动结束广告分析报告✓✕✕
Essential 中的所有内容,按 2 个空缺职位进行扩展✕✓✕
每个职位的行动计划和受众研究✕✓✕
为每个角色设置 Facebook 广告系列✕✓✕
增强目标定位和广告优化✕✓✕
30天的完整活动管理✕✓✕
两个广告系列的综合广告分析报告✕✓✕
Boost 中的所有内容,按3个空缺职位进行扩展✕✕✓
每个角色的个人行动计划和受众研究✕✕✓
Facebook 广告系列设置与高级创意测试✕✕✓
所有广告系列优先实时优化✕✕✓
30 天的全面多活动管理✕✕✓
涵盖所有三个角色的详细广告分析报告✕✕✓

作品集

卖家与此 Zinn 相关的工作示例。

创建和管理社交媒体招聘活动

创建和管理社交媒体招聘活动

额外信息

完美适合

此服务适合:招聘下一位关键团队成员的创始人与企业主 寻求传统招聘平台之外优质候选人的人力资源经理 需同时填补多个空缺职位的成长型公司 希望在招聘同时建立雇主品牌知名度的企业 对通用招聘信息导致不匹配申请感到沮丧的组织

我的流程

步骤 1 — 入职:通过订单聊天或咨询电话审查您的空缺详情和简介,并讨论目标。
步骤 2 — 研究与规划:制定定制行动计划并进行目标受众研究,以定义您的理想候选人资料。
步骤3 — 广告系列设置:在您的Facebook Business Manager帐户中创建广告文案、视觉效果和定位结构。
步骤4 — 管理与优化:在30天内每日监控广告系列表现并进行实时调整。
步骤 5 — 报告:在活动结束时提交一份全面的广告分析报告。

为什么选择我

伦敦专业团队:一支位于英国伦敦的专业数字营销团队,专门从事社交招聘活动。
为每个角色量身定制:没有通用模板——每个活动都从定制的受众研究和围绕您的空缺职位构建的自定义行动计划开始。
全周期管理:从设置到最终报告,整个活动都由我们为您处理,因此您可以专注于评估优秀的候选人。

常见问题

不——套餐费用仅涵盖策略、设置、管理和报告服务。您的Facebook广告支出是Facebook通过您的商务管理平台账户直接收取的单独费用。典型的每月广告支出预算范围从$300到$3,000或更多,团队将在入职期间根据您的角色和市场为您提供一个合理的数字。

是的,投放广告需要一个Facebook Business Manager账户。如果您还没有,团队可以协助您设置——在您下订单时提及即可。

该过程从针对您的职位空缺的目标受众研究开始——根据技能、经验水平、位置和兴趣建立候选人角色。然后使用Facebook的定位工具来接触这个定义的受众,在整个活动中根据实时性能数据细化位置和人口统计。

您需要提供您的 Facebook Business Manager 帐户访问权限、您正在招聘的职位详情(包括职位要求和对候选人资料的任何偏好),以及您希望广告系列反映的任何现有品牌资产或语气指南。

社交招聘对于接触被动候选人尤其有效——这些熟练的专业人士不积极浏览招聘网站,但可以通过定向广告接触到。结合精确的受众研究和持续优化,它可以显著提高您收到的申请人的质量和数量。

在活动期结束时,您将收到一份完整的广告分析报告,总结性能、覆盖范围和候选人响应数据。如果您希望继续运行该活动,您可以购买额外的管理附加服务或下新订单。

是的。Boost套餐涵盖两个同时空缺的职位,Premium套餐涵盖三个。在同一管理期内,每个职位都会有自己的受众研究、行动计划和营销活动设置。

客户评论

看看我们的客户对这个Zinn的评价

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在Facebook和Instagram付费营销方面拥有非常深入的专业知识。非常愉快和协作的体验。期待很快再次合作!

和Tom合作很棒!我们已经完成了5个以上的营销活动,并且仍在继续努力。

一个强大的供应商,用于管理和设置Meta广告系列(Facebook/Insta)。我们的招聘广告系列取得了巨大成功。友好、乐于助人且耐心——我很乐意再次预订!⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

对分配的任务做出了杰出的承诺。太棒了,我们很乐意随时再次与您合作,哇。

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为您的员工招聘创建社交招聘活动

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